Servidores terão mais 14,57% de reajuste salarial a partir de outubro

Toda conquista é construída pelo diálogo, reuniões permanentes e vontade política para executar benefícios em prol dos Servidores. Isso mais uma vez ficou comprovado na reunião entre o Sinseri e representantes do Governo Municipal nesta terça (25 de outubro). A partir de outubro, todos os Servidores terão MAIS 14,57% de reajuste salarial, referentes à reposição inflacionária de janeiro/2021 a setembro/2022. UM GANHO EXTRAORDINÁRIO PARA O COLETIVO!
GANHOS DE JANEIRO A OUTUBRO CHEGAM A 27,12%
Somado os reajustes de 4,55% (concedidos em dezembro de 2021 e aplicados em janeiro de 2022), mais os 8% em maio deste ano e, agora, outros 14,57%, chegamos a um total incrível de 27,12%. Sem dúvida, uma excelente notícia nesta semana tão importante, quando em 28 de outubro comemora-se o Dia do Servidor Público.
PRESIDENTE CLÍCIA
Primeiramente, agradeço a confiança dos Servidores de Itaquaquecetuba, pois sabemos das dificuldades reais enfrentadas pela categoria nos últimos anos. Mas seria injusto nós não reconhecermos o empenho do prefeito Eduardo, dos secretários Marcello Barbosa, Mário Toyama e de toda a equipe de Governo e os nobres vereadores pela dedicação em prol da categoria e da população da cidade. Vivemos em um novo tempo, em tempo de valorização profissional e reconhecimento. A luta continua, Servidor.”
PRESENTES NA REUNIÃO DE 25 DE OUTUBRO
Presidente Clícia Mara Silva Damaceno
Secretário-geral Valéria Tardioli
Prefeito Eduardo Boigues
Secretário Marcello Barbosa (Secretaria de Governo)
Secretário Mário Toyama (Secretaria de Administração)
AVANÇOS GARANTIDOS NA ATUAL GESTÃO
Nestes dois primeiros anos da atual gestão, conquistou-se muito mais do que os 8 anos da Administração anterior. A comparação é necessária para evidenciar o quanto os Servidores foram desrespeitados e desvalorizados.
CONFIRA ALGUNS AVANÇOS:
- Criação da Comissão Permanente de Negociação (CPN). As reuniões ocorrem mensalmente com o secretário Marcello Barbosa;
- Parceria com o Fundo de Solidariedade de Itaquaquecetuba, quando conseguimos cestas básicas aos Servidores que perderam o Nível Universitário;
- Entrega de Cesta de Natal de excelente qualidade, ação nunca antes realizada na história da cidade;
- Criação da Comissão da Reforma Administrativa – Iniciativa na qual os trabalhadores vão acompanhar todo processo de reestruturação da máquina pública. A escolha dos membros foi realizada por meio de votação no site do Sinseri;
- Reajuste salarial de 4,55% referente ao ano de 2019, quando na ocasião o prefeito Mamoru não recebeu o Sinseri para, ao menos, ouvir às nossas reivindicações. Aplicação foi em janeiro de 2022;
- Reajuste salarial de 8%, aplicado a partir de maio de 2022;
- Elevação do auxílio-alimentação, após anos sem reajuste, subiu de R$ 132,00 para R$ 172,00;
- Pagamento do Bônus do Fundeb aos Professores, equivalente a dois salários base;
- Pagamento de dois salários mínimos aos Servidores do Apoio (Bônus do Fundeb). O Sindicato teve papel decisivo para interceder junto ao Executivo a urgência em atender esses profissionais;
- Garantimos também a melhoria de boas condições de trabalho em várias repartições públicas, graças à fiscalização do Sinseri após as denúncias dos Servidores. Destacamos o empenho do Governo no atendimento de nossas solicitações;
- Redução de jornada dos Servidores com dependentes portadores de deficiência. A lei passou por emendas apresentadas pela Comissão de Constituição e Justiça e foi aprovada por unanimidade na sessão de terça (18 de outubro) em votação única;
- Reajuste de 14,57%, aplicado a partir de novembro de 2022.
AVALIAÇÃO DO SINSERI
O prefeito Eduardo, desde que assumiu o Governo, se comprometeu em valorizar o Servidor de Itaquá. Apoiado no discurso de ser Servidor público e filho de Servidora pública, o atual gestor não somente prometeu como tem feito toda a diferença na condução da cidade. O Sinseri fica satisfeito com essa postura, pois em gestões passadas nossa cobrança (e nessa também) sempre foi pela efetiva valorização do funcionalismo municipal.
Sabíamos que era possível fazer e hoje comprova-se a tese defendida por esta entidade lá no passado. Seguimos firmes, conscientes de nossas responsabilidades na direção deste importante e legítimo instrumento de luta na defesa do coletivo. “Quando o Servidor ganha, os governos prosperam e a população é ainda mais amparada”, arremata nossa presidente Clícia.
Parabéns a todos os envolvidos!
Parabéns, Servidores: as conquistas de hoje refletem nossas ações do passado. JUNTOS SOMOS MAIS FORTES!
